求める人材像

社会インフラを支えるという意義ある仕事に喜びを感じ
使命感を持ってチャレンジできる方。ぜひ私達と共に歩んでください。

元気で、明るく、周囲と協調できる人。

システム開発と言えば、朝から晩まで会社にいてプログラムを組んでいるようなイメージがありますが、実際は、社員同士や関連企業の方と一緒にプロジェクトを組み、チームとして仕事を進めています。ですから、一人で完結するわけではなく、チームとして課題解決にあたるために、周囲の方々と協調して行動できることが大切です。
「協調」とは、自分の意見を言わずに、ただ周りに合わせることではありません。人の話に耳を傾け、相手が何を求めているのかを理解し、自分の意見も述べる。その上で、チームが目的を達成するためには何が必要かを論理的に考えて、みんなが納得できる結論を得られるように協力すること。それが、本当の意味での「協調」だと思います。
社会人にとって、仕事はその結果がすべてです。だからこそ、そこへ至るプロセスにおいては、互いに励まし合い、活気をつけて楽しく取り組むことが大事だと思います。つまり、元気で明るく、ムードメーカーとなれる人を求めます。実際、当社にはそうした良い空気が流れていますし、明るく結束力のあるチームからは、自ずと素晴らしい結果が生まれるものです。

強い意志と責任感を持ち、自ら積極的に行動できる人。

私たちが日々取り組んでいるのは、電力や鉄道、高速道路等の社会インフラを支える大切な仕事です。
皆さんの先輩である社員達は、その責任ある立場を誇りに思い、積極的に仕事に取り組んでいます。
あなたも、「自分がなんとかしなくては」という強い意志と責任感のある人なら、大きなやりがいを感じることができるでしょう。
失敗を恐れず、真正面から困難に立ち向かっていってほしいと思います。無理だと思っていた壁を突破した時、キャリアの上でも、一人の人間としても、あなたは大きな成長をつかみ取ることができるでしょう。もちろん、果敢に行動するあなたを、上司や先輩達は温かく見守り、できる限りのサポートを惜しみません。

来たれ!社会に貢献する仕事にチャレンジできる人。

当社には、意欲があれば、入社まもない社員にもどんどん仕事を任せる社風があります。いくら技術があっても、動かない人、話せない人よりも、元気のある人に可能性を感じるし、期待したいと思います。もちろん、入社後の研修は十分に行います。当社では国家資格等の社外資格取得を奨励しており、受験費用の補助や、取得時の報奨金制度もあります。何事にも「チャレンジ精神」をもって取り組んでください。
栗菱コンピューターズには、自分の能力を社会に役立てたいという、あなたの志を叶える幅広いフィールドがあります。このサイトを見て、社会貢献につながる仕事に魅力を感じた方、当社で自分の能力を発揮したいという志ある方、ぜひご応募ください。そして、当社社員に会って、いろんな想いを語り、質問をぶつけてみてください。きっと、私たちの仕事の意義、やりがいを実感していただけることを確信しています。

株式会社 栗菱コンピューターズ
管理部 次長

福井博隆


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